Preem Logo

Sök efter något i sökfältet ovan för att visa resultat

En bättre resa

Vi skärper vårt klimatmål med tio år – från 2045 till 2035

Nu påskyndar vi våra åtgärder för att minska utsläppen av växthusgaser. Senast år 2035 ska vi ha en klimatneutral verksamhet med nettonoll-utsläpp i hela värdekedjan, tio år tidigare än det föregående klimatmålet.

Karriärföretag 2025

Vi är stolta över att vara ett av två nya namn på listan av Karriärföretag 2025. 

Tillgång till rätt kompetens är en av de viktigaste möjliggörarna för att säkra framtida konkurrenskraft, men utgör även en av de största riskerna för att inte lyckas med klimatomställningen. Vi jobbar mot syftet att göra resan till en bättre framtid möjlig, för att lyckas krävs ny kompetens och ökade resurser inom flera områden. Den snabba förändringstakten ökar också kraven på flexibilitet och förmåga att förändra och ställa om. Att attrahera, behålla och utveckla relevant kompetens är därför en viktig framgångsfaktor för Preems omställning. 

– Vi är stolta och glada över att få denna utmärkelse! Det blir ett kvitto på att vårt arbete för att attrahera, utveckla och behålla befintliga och nya medarbetare bär frukt. Vi ser fram emot att fortsätta erbjuda och utveckla en arbetsmiljö där våra medarbetare trivs och kan växa, säger Ylva Nyberg, Chef Kommunikation och HR. 

Karriärföretag 2025

Vi är stolta över att vara ett av två nya namn på listan av Karriärföretag 2025. 

Tillgång till rätt kompetens är en av de viktigaste möjliggörarna för att säkra framtida konkurrenskraft, men utgör även en av de största riskerna för att inte lyckas med klimatomställningen. Vi jobbar mot syftet att göra resan till en bättre framtid möjlig, för att lyckas krävs ny kompetens och ökade resurser inom flera områden. Att attrahera, behålla och utveckla relevant kompetens är därför en viktig framgångsfaktor för Preems omställning. 

Vi är stolta och glada över att få denna utmärkelse! Det blir ett kvitto på att vårt arbete för att attrahera, utveckla och behålla befintliga och nya medarbetare bär frukt. Vi ser fram emot att fortsätta erbjuda och utveckla en arbetsmiljö där våra medarbetare trivs och kan växa, säger Ylva Nyberg, Chef Kommunikation och HR. 

Preem är mycket mer än en mack.

Vi har över 200 olika arbetsroller på Preem. Här kan du jobba med allt från produktion, processteknik och trading till IT, marknad och försäljning ja, listan kan göras lång. Vi har en bredd av möjligheter, och tillsammans jobbar vi för framtiden redan idag. Har du rätt inställning för att bidra till vår största omställning? Var med och jobba för framtiden du också! 

Hitta din roll